5 juli 2026
Leiderschap & Team
Cfo blijft baken van zekerheid in onzekere tijden
Cfo’s beschikken over de nodige expertise en veerkracht. Dat is nodig om in onzekere tijden de toekomst van hun bedrijf mee vorm te geven. Cfo’s beschikken over de nodige expertise en veerkracht. Dat is nodig om in onzekere tijden de…
Private equity vraagt om rebels leiderschap
Twee op de drie private-equity-investeerders kijken uit naar nieuwe leiders. Ze willen vooral rebels leiderschap bij het management van hun portfoliobedrijven binnenbrengen. Twee op de drie private-equityinvesteerders kijken uit naar nieuwe leiders. Ze willen vooral rebelse leiders bij het management…
“Je kunt niet samenwerken als je elkaar niet begrijpt”
Cfo’s staan voor grote veranderingen, in hun bedrijf én afdeling. “Je kunt niet samenwerken als je elkaar niet begrijpt.” Cfo’s staan voor grote veranderingen, in hun bedrijf én afdeling. In dat proces moeten ze niet alleen de strategische doelstellingen blijven…
HET KLEINER GEHEEL: Moeten ze Galapagos liquideren?
In plaats van Galapagos te liquideren kan je vanuit een resource based-benadering naar de markt kijken. Dat wil zeggen dat je eerst kijkt naar wie er voor je werkt. Welke mix van talent, competenties, kennis en cultuur heb je die…
Rol van cfo in beweging
Cfo’s staan voor grote veranderingen, in hun bedrijf én afdeling. In dat proces moeten ze niet alleen de strategische doelstellingen blijven bewaken, maar ook leiderschap tonen ten opzichte van medewerkers en collega’s. “Je kunt niet samenwerken als je elkaar niet…
Leiderschap belangrijkste criterium bij financiële investeringen
Negen leiderschapchecks om af te vinken bij financiële investeringen, inzichten van Duco Sickinghe. Duco Sickinghe is investeerder en voormalig ceo van Telenet. Hij ondersteunt met zijn organisatie Europese softwarebedrijven. Verrassend: hij beschouwt leiderschap als het belangrijkste criterium bij een beslissing…
Winstgevende bedrijven hebben minder werknemers met burn-out
Absenteïsme en flexibele contracten leiden tot slechtere bedrijfsprestaties. Werknemers van winstgevende bedrijven, hebben minder risico op burn-out. Verloop, kort en langdurig absenteïsme en flexibele contracten leiden tot slechtere bedrijfsprestaties. Dat blijkt uit een nieuw onderzoek van Securex en GraydonCreditsafe. Werknemers…
Vijf kpi’s voor hr-managers volgens een cfo
5 essentiële HR-kpi's: Samenstelling personeelsbestand, personeelskosten, successieplanning en loopbaanontwikkeling, welzijn en flexibiliteit Stel je een discussie voor met het managementteam waarbij de cfo een levendige discussie animeert op basis van kpi’s. De data schenken een helder zicht op prestaties en…
Van crisismanagement tot strategisch leiderschap
Annelies Verlinden blijft nederig en wijst het echte leiderschap toe aan mensen in de samenleving, weg van de schijnwerpers. Bij ManpowerGroup inspireert ze een groep vrouwelijke leiders, maar het leiderschap van de minister is niet genderbewust. “Ook mannen tonen eigenschappen…
Voorbeeldrol leider brengt verantwoordelijkheid met zich mee
Alexandra Lammens, cfo van ManpowerGroup, introduceerde minister Annelies Verlinden bij haar uiteenzetting over vrouwelijk leiderschap. In tegenstelling tot de minister beschikt ze meestal over een uitgebreidere set aan facts & figures om te beslissen. Hoewel ze haar buikgevoel ook valideert…
Finance ondersteunt niet alleen, maar is vooral drijvende kracht
Cfo Ann Desender van Barco doet een boekje open over haar team. Hoe verloopt de samenwerking met de andere afdelingen? Wat brengt de toekomst? Het beursgenoteerde Barco is een technologiebedrijf dat wereldwijd actief is. Het hoofdkwartier bevindt zich in Kortrijk.…
Jef Colruyt wint Etion Leadership Award 2024
Jef Colruyt wint Etion leadership award Etion heeft zijn jaarlijkse Leadership Award uitgereikt aan Jef Colruyt, voorzitter raad van bestuur en voormalige ceo van de Colruyt Groep. Deze award bekroont leiders die mensen in beweging zetten vanuit visie, waardengedrevenheid en…
Rubrieken
Over FDmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
