Kenneth Claeyssens komt van Randstad en volgt daarmee Bruno Thollebeke die eerder ceo werd van Actief Interim.
Kenneth Claeyssens wordt manager van de financiële administratie doorheen de hele keten met daarbij extra verantwoordelijkheden voor aankoop en veiligheid. Hij zal het bedrijf ondersteunen in zijn verdere professionalisering. “Actief Interim is in de voorbije jaren heel snel gegroeid in België, Nederland, Duitsland en Oostenrijk. Het is nu tijd om een aantal processen eens goed tegen het licht te houden en weer juist te zetten. Net op het vlak van procesverbetering en automatisering heb ik heel wat ervaring opgebouwd tijdens mijn jaren bij Randstad.”
Hij begon in 2010 als credit controller bij Randstad en heeft er zijn hele loopbaan gewerkt.
Hij vervangt Miguel de Potter die andere uitdagingen wil aangaan.
Exmar is een rederij gespecialiseerd in gastankers. Het bedrijf profileert zich steeds meer met bijkomende diensten voor de energiesector.
Patrick De Brabandere startte in 1987 bij Almabo uit de bedrijvengroep van de familie Saverys met onder andere Exmar, Euronav en CMB. Hij vervult nog tot 1 februari de functie van chief operating officer van Exmar. Daarvoor was hij onder andere bestuurder en cfo van Exmar nadat dit bedrijf werd afgesplitst uit CMB/Exmar.
Hij startte zijn carrière bij het auditkantoor Arthur Andersen.
Lieve Logghe volgt daarmee Hugo De Stoop op die in mei tot ceo van Euronav werd gepromoveerd.
Euronav is een tankerrederij met hoofdkantoor in Antwerpen die diensten levert aan de internationale olie-industrie. Het bedrijf is genoteerd aan de beurzen van New York en Brussel.
Lieve Logghe zal deel uitmaken van het directiecomité. Zij kan bogen op een rijke ervaring binnen kapitaalintensieve sectoren en heeft een uitgebreide expertise op het vlak van energie. Die vaardigheden zullen snel een bijdrage leveren aan de werking van Euronav.
In haar vorige functie was Lieve Logghe VP Head of Energy van ArcelorMittal Europe. In de periode daarvoor was ze cfo van Flat ArcelorMittal Europe. Toen had ze al carrière gemaakt in verschillende financiële functies van de groep.
Ze startte haar loopbaan bij PriceWaterhouseCoopers.
Teamleader is het bedrijf achter een online tool voor CRM, projectmanagement en facturatie specifiek gericht op kmo’s.
Joost Vanhecke is de nieuwe cfo van het bedrijf. In 2019 heeft de financiële afdeling van Teamleader al belangrijke stappen gezet op het vlak van automatisatie van facturatie en collectie. Een van de prioriteiten voor 2020 is om dit proces verder te zetten om te komen tot operational excellence van alle financiële processen. Ook hoog op de prioriteitenlijst is de verdere integratie van Yadera, de tool specifiek gericht op agentschappen die in september 2019 werd overgenomen door Teamleader.
In zijn vorige functie was Joost Vanhecke cfo van Emeritis group waarvan de Aziatische activiteiten overgenomen zijn door Abeam Consulting en de Belgische door Deloitte Consulting.
DPG Media is het moederbedrijf van bekende mediamerken als VTM, Het Laatste Nieuws (HLN) en Qmusic. Peggy Rentmeesters vervangt er Nathasja Van Bael die het bedrijf heeft verlaten in oktober.
Peggy Rentmeesters is nu nog aan de slag bij Luminus als controlling director. In die hoedanigheid zit ze ook in de raad van bestuur van een aantal dochterbedrijven zoals ATS. Zij was meer dan 17 jaar in dienst bij de energieleverancier.
Peggy Rentmeesters is handelsingenieur en begon haar carrière op het actuariaat van Winterthur.
Dieter Vranckx was cfo van de Belgische luchtvaartmaatschappij sinds mei 2018 en stoot nu door tot de toppositie. Hij vervangt Christina Förster die lid wordt van de Lufthansa Group Executive Board.
De ceo zal ook de functie van chief commercial officer van Brussels Airlines op zich nemen en dus verantwoordelijk zijn voor de verkoop.
"Dieter Vranckx is goed bekend in de luchtvaartsector. Sinds meer dan een jaar vervulde hij succesvol de functie van chief financial officer van Brussels Airlines. Hij staat ook aan het hoofd van het Reboot-plan om het bedrijf te herstructureren en weer winstgevend te maken tegen 2022," zegt Etienne Davignon, co-chairman van de raad van bestuur van SN Airholding, in het persbericht.
In zijn carrière heeft Dieter Vranckx verschillende verantwoordelijke rollen op zich genomen bij Sabena, Swissair en de Lufthansa-groep.
Brussels Airlines kondigt aan de nieuwe cfo zal aangesteld worden in due time.
Martti Nurminen is vorige week gestart als Chief Financial Officer bij Basware. Hij is ook lid van het Executive Team.
Martti Nurminen komt over van Solteq Plc, een beursgenoteerd Noors IT- en softwarebedrijf, waar hij eerder diende als CFO. Daarvoor werkte Nurminen in verschillende senior financiële managementfuncties. Zo was hij CFO van Affecto Plc en financieel directeur bij Johnson Controls.
Didier Lefèvre is Head of Accounting & Consolidation van Immobel. Hij komt van Lineas waar hij optrad als Finance Transformation Manager.
Daarmee zet hij de stap van Janssen Pharma Global Manufacturing waar hij optrad als Senior Director Finance naar het groepsniveau. Ken Tignol krijgt een wereldwijde verantwoordelijkheid en zal leidinggeven aan een team van 40 mensen in verschillende vestigingen verspreid over de hele wereld.
Supply Chain Deliver staat in voor de logistieke processen voor het afleveren van de afgewerkte producten naar de klanten. Johnson & Johnson organiseert dat op een wereldwijde schaal voor zijn drie divisies: consumer, medical devices en pharma. “Onze eerste taak is het correct afleveren van de producten volgens de steeds strengere eisen van de klanten. Het verbeteren van die dienstverlening kan ons een groot concurrentieel voordeel bieden. Tegelijk moeten we zorgen dat het proces efficiënt en kostenbewust verloopt,” zegt Ken Tignol.
Zijn functie is om strategisch mee te denken en op te treden als businesspartner voor de afdeling. Dat kan door het aanreiken van analyses, het maken van strategische en financiële plannen, maar ook door de nauwgezette opvolging van de operationele en financiële resultaten. Doorheen alle activiteiten blijft compliance een topprioriteit.
“Onze activiteiten zijn wereldwijd georganiseerd, maar het beslissingscentrum zit in het hoofdkwartier in de VS. De groep wil echter ook meer financiële verantwoordelijkheid in Europa onderbrengen. Dat houdt in dat ik veel vanop afstand zal moeten beheren. Op dat vlak is dit ook een pilootproject”, zegt Ken Tignol.
Ken Tignol werkt al zestien jaar binnen de groep Johnson & Johnson in verschillende functies. Hij startte zijn carrière als Financial Analist bij P&G.
Tomas Van Dyck is sinds half november de finance director van Vanas Engineering. Het Belgische familiebedrijf Vanas uit Melsele specialiseert zich in de inrichting en automatisering van magazijnen, bijvoorbeeld met de opslagliften voor wisselstukken. Die technologie wordt intussen ook toegepast in ziekenhuisapotheken. Die twee activiteiten werden ondergebracht in twee aparte bedrijven. Enkele jaren geleden werden ze beide overgenomen door het Amerikaanse Touchpoint Inc.
Tomas Van Dyck zal optreden als finance director van Vanas Engineering met vestigingen in België en Nederland gericht op de magazijninrichtingen. Dezelfde functie vervult hij voor Touchpoint Medical maar dan voor de EMEA-regio. Hij heeft de opdracht om de functie van financiële businesspartner uit te werken als ondersteuning van de lokale managers.
In zijn vorige functies werkte Tomas Van Dyck onder andere bij Arseus Medical, Indaver België, Eternit en Johnson & Johnson. Hij startte zijn carrière bij P&G.
Daarmee breidt Sarah Van den Bulck haar activiteiten uit van de financiële afdeling naar het groepsniveau van Borealis. Dat is een internationale producent van polyolefinen, basischemicaliën en meststoffen. Voorheen trad ze namelijk op als Programme Owner for Digitalisation in Finance & Accounting. Daar beheerde ze de projecten rond automatisering en digitalisering. Nu groeit ze uit tot een business partner voor alle digitaliseringsinitiatieven op het hoogste niveau van de groep. Daarbij beheert ze de projecten van het eerste idee tot de lancering. Borealis creëerde hiervoor recent een Digital Studio, van waaruit verbeteringen, veranderingen en nieuwe digitale producten en diensten gebaseerd op digitale technologieën, snel worden ontwikkeld en gelanceerd.
Voorheen was Sarah Van den Bulck credit & collection groepsmanager en stond ze hierdoor aan het hoofd van de kredietafdeling van Borealis. Na verloop van tijd nam ze daarbij ook de leiding over de accounts payable afdeling.
Ze begon haar carrière als controller bij Goodyear Dunlop.
LynxCare is een jong healthtech bedrijf dat is gestart met de steun van Imec. Ondertussen heeft het financiering gevonden bij bekende bio- & healthtech investeerders zoals Annie Vereecken en Herman Verelst. Kenny Willems wordt er COO én CFO.
Het bedrijf ontwikkelt een big-data platform dat klinische informatie via artificiële intelligence gaat distilleren uit ongestructureerde data in bijvoorbeeld patiëntendossiers binnen ziekenhuizen. De software laat de artsen en directies van ziekenhuizen toe om de kwaliteit van de zorg beter in kaart te brengen. Deze inzichten zijn niet alleen nuttig voor ziekenhuizen, maar ook zeer interessant voor farmabedrijven en verzekeringsmaatschappijen.
Het LynxCare-platform draait vandaag reeds in een vijftiental ziekenhuizen, voornamelijk in België, maar ook enkele in de VS. Daarnaast werkt de startup samen met enkele grote farmabedrijven.
Kenny Willems is sinds enkele weken verantwoordelijk voor de implementatieprojecten bij klanten én bewaakt daarnaast ook de financiën als CFO. In die hoedanigheid neemt hij samen met de CEO ook de investor relations voor zijn rekening.
Voorheen was hij al actief als CFO bij iMinds en dus nauw betrokken bij een resem startups. Daarbij trad hij talloze keren op als mentor en zetelde hij in een resem adviesraden van innovatieve organisaties. In het begin van zijn carrière was hij actief als manager bij verschillende consultingbedrijven zoals Arthur Andersen, Deloitte en Joos Consulting.
Met haar jarenlange ervaring in de retailsector moet Truus Schepens nu de Belgische en Luxemburgse filialen van Blokker weer naar succes helpen leiden.
Haar komst past in de overname van Blokker door de Mirage Retail Group van Michiel Witteveen. Die wil Blokker en een aantal andere bekende winkelketens snel weer laten uitgroeien tot een succes. Truus Schepens zal daarbij het nieuwe en ambitieuze businessplan helpen realiseren. De nieuwe strategie is meer gericht op een aangepast beheer van de Belgische mark. Tegelijk wil de top een nauwgezette opvolging van de filialen. De nieuwe CFO moet daarom zorgen voor een goede managementrapportering op dat niveau.
Truus Schepens was tot voor kort aan de slag als Finance and Administration Manager bij Van Neerbos Bouwmarkten, de grootste franchisenemer van Intergamma, bekend van de ketens Gamma en Karwei. Daarvoor deed ze ervaring op bij CR Bard en Euroports Belgium. Ze startte haar carrière als External Audit Manager bij KPMG.
Seris biedt een resem diensten aan op het vlak van bewaking en beveiliging. Daarbij horen niet alleen mobiele en statische bewaking, maar ook het installeren van technische hulpmiddelen en verschillende types opleidingen.
Sven Van Hout is al aan de slag sinds eind juli om de overdracht met zijn voorganger in goede banen te leiden. Vanaf volgende week wordt hij alleen verantwoordelijk voor de financiële processen van Seris in België en Nederland.
Daarvoor was Sven Van Hout CFO van TEC Alliance, een outsourcingbedrijf voor technische profielen. Het grootste deel van zijn carrière was hij actief in de voedings- en de autosector. Hij begon zijn carrière als auditor bij BDO.
Carl Peeters zal ondersteuning bieden voor de verdere expansie van Ahlers. Daarnaast moet hij CEO Stefaan Van Doorslaer bijstaan bij de verbetering van de processen en het maken van beslissingen over investeringen.
Ahlers helpt al meer dan 100 jaar klanten met logistieke en maritieme diensten over de hele wereld. Ahlers telt 650 medewerkers op 35 locaties in Europa, Azië, Rusland en het Gemenebest van Onafhankelijke Staten (ex-Sovjetlanden).
Carl Peeters heeft een uitgebreide internationale ervaring in verschillende managementfuncties. Na een eerste ervaring bij Agfa, ging hij aan de slag bij Barco. Verder was hij ook actief bij de Belgische multinational Greenyard (groenten en fruit) als CFO en COO.
Hij heeft een Master in de Toegepaste Economie en bezit een aanvullend postgraduaat in Business Administration. Verder studeerde hij ook af van het Stanford Executive Program.
Ze maakte de overstap na zeven jaar bij Kellogg Company.
L’Oréal Luxe staat in voor de verkoop van cosmetica en parfums onder chique merknamen als Yves Saint-Laurent of Lancôme. Het is een van de vier divisies van de cosmeticagroep naast Consumer Products, Active Cosmetics (naar apotheken) en Professional (kapperszaken).
Ellen Dooms is sinds juli verantwoordelijk voor de financiële processen in de Benelux-regio van die divisie. Daarvoor werkte ze zeven jaar bij Kellogg Company als senior sales finance manager. Haar eerste werkgever was Procter & Gamble. Ze startte er als controller van de commerciële activiteiten van de Pringles-fabriek in Mechelen die in 2012 werd verkocht aan Kellogg’s.
Dominique Leroy legt haar functie als CEO vervroegd neer op 20 september 2019. Zij wordt tijdelijk vervangen door CFO Sandrine Dufour.
Dat gebeurt met het oog op het herstellen van een sereen klimaat binnen het bedrijf. Na de aankondiging van het vertrek van Dominique Leroy waren er onder andere heel sterke reacties van de vakbondsleiders. Bij Proximus lopen er in deze periode onderhandelingen over een herstructurering.
In de komende week zal de CEO al haar dossiers overdragen aan CFO Sandrine Dufour die aangesteld is als CEO ad interim vanaf 21 september.
De Raad van Bestuur heeft de procedure voor het zoeken naar een opvolger opgestart. In in de vergadering van 19 september zal de raad het profiel van de nieuwe CEO goedkeuren en een executive search consultant aanstellen om het bedrijf bij te staan in deze procedure.
Ze gaat in september 2019 aan de slag als vervanger voor Werner Jacobs. Sylvie Verroken werkte de laatste acht jaar voor de verffabrikant Akzo Nobel.
Daar was ze eerder verantwoordelijk voor marketing in de Benelux en nam diverse business controlling functies op . De laatste twee jaar van haar loopbaan bij Akzo Nobel lag haar focus op het verbeteren en digitaliseren van cross-functionele processen. Voorbeelden zijn purchase to pay, order to cash en record to report. Daarbij was niet alleen het change management met de niet-financiële afdelingen cruciaal, maar ook de integratie van het master data en het gebruik van big data technologie.
Voordien heeft Sylvie Verroken gewerkt bij Janssen Pharmaceutica en Eonic Systems. Ze begon haar carrière als auditor bij PwC.
Na een korte periode van zes maanden als financieel analist groeit Dieter Slowack nu door tot de functie van financial manager van Fraikin.
Fraikin is de marktleider in Europa voor de korte- en langetermijnleasing van bedrijfsvoertuigen en bestelwagens. De Belgische vestiging is verantwoordelijk voor de operaties in België, Nederland en Luxemburg. Het hoofdkwartier van de groep bevindt zich in Frankrijk.
Dieter Slowack heeft voortaan de verantwoordelijkheid over de financiële afdeling die zich vooral bezighoudt met boekhouding en rapportering. Toen hij begin van dit jaar aan de slag ging bij Fraikin werd die overstap al meteen ingepland. Tot dan hield zich bezig met de financiële analyse om op die manier alle financiële processen te leren kennen.
Hij startte zijn loopbaan als consultant bij Joos Consulting en Deloitte.
Jan-Christian Werner, momenteel nog Hoofd Group Controlling & Reporting, zal de rol van Chief Financial Officer opnemen. Hij vervangt Tom Gysens die besloten heeft zijn carrière buiten Balta verder te zetten. Tom en Jan-Christian zullen nauw samenwerken tot eind september om de transitie vlot te laten verlopen.
De vervanging maakt deel uit van een grote herschikking aan de top van Balta.
Jan-Christian heeft ruime ervaring in Corporate Finance en Controlling bij internationale beursgenoteerde bedrijven. Vóór hij Balta vervoegde in februari, leidde Jan-Christian gedurende vijf jaar de EMEA finance afdeling van Orion Engineered Carbon en was daarna gedurende een jaar CFO van AvesOne AG, een genoteerde investeringsholding.
Odisee is een groepering van hogescholen in Brussel en Oost-Vlaanderen met de focus op professionele bachelors en graduaten. Daarnaast biedt Odisee heel wat opleidingen in het kader van permanente vorming. Die groep is ontstaan uit de fusie van Hogeschool-Universiteit Brussel (HUB) en Katholieke Hogeschool Sint-Lieven (KAHO). “Het gaat om een zeer grote organisatie met zes campussen en meer dan 10.000 studenten. Daar hoort ook een professioneel financieel beheer bij. Waar dat vroeger erg gefocust was op de boekhouding, ligt mijn opdracht nu meer op de uitbouw van een gedetailleerd budget, een duidelijk allocatiemodel en een gedetailleerde rapportering. Dat moet de directie toelaten om een echt performance management te gebruiken om de verschillende business units van nabij op te volgen.”
Daarnaast is Philippe Van Hellemont ook verantwoordelijk voor juridische zaken. Op dat vlak heeft hij zijn handen vol met de opvolging van de GDPR-richtlijn.
Philippe Van Hellemont had daarvoor een carrière van 36 jaar bij BNP Paribas Fortis en de verschillende voorgangers.
Na een carrière van zeventien jaar bij Hologic maakt Steve De Craene de overstap naar LCL.
LCL beheert datacenters in Diegem, Aalst en Antwerpen. Het financiële management in zijn nieuwe omgeving vraagt een specifieke manier van werken, eigen aan een datacentercontext. “Het gaat niet om een klassieke ‘buy and sell’ omgeving”, zegt De Craene. “In vergelijking met een productie-omgeving, ligt de nadruk hier meer op assets of activa. Er zijn vaak grote investeringen nodig die eerder op lange termijn terugverdiend worden. Goede relaties met banken en investeringsfondsen zijn daardoor extra belangrijk. Een goede financiering en rentabiliteit op assets zijn cruciaal in deze sector.”
Voor hij LCL vervoegde, was hij bijna 17 jaar Finance Director bij Hologic, dat actief is in de medische diagnostiek. “Bij Hologic kon ik ervaren hoe een bedrijf zeer snel kan groeien als de markt en de leiding goed zijn”, zegt Steve De Craene. “Bij LCL zie ik hetzelfde: een bedrijf dat klaar staat voor een grote doorbraak."
Steve De Craene startte zijn carrière als auditor bij Arthur Andersen.
Na zijn periode als Loyalty Director bij Joos Consulting, gaat Chris Breemeersch terug naar bekend terrein: interne audit in de banksector.
Chris Breemeersch is sinds begin mei aan de slag bij Puilaetco Dewaay Private Bankers. Hij wordt er op termijn verantwoordelijk voor de interne audit. Dat is voorlopig nog afhankelijk van de goedkeuring van de nationale én internationale toezichthouders, namelijk de NBB en de ECB. Op dit vlak heeft hij een aanzienlijke ervaring opgebouwd bij Sumitomo Mitsui, Dexia Groep, DenizBank en KBC. Hij startte zijn carrière als auditor bij KPMG.
Bij Joos Consulting was hij als Loyalty Director bijna drie jaar verantwoordelijk voor de bank- en verzekeringssector.
Zij start op 15 mei als opvolger van Bruno Thollebeke die in februari vertrok naar Actief Interim.
“Mijn functietitel is inderdaad CFO, maar ik krijg een veel breder bereik dan alleen het financiële. Ik krijg de leiding over een team van tweehonderd mensen dat onder andere ook contractbeheer, salarisberekening en een resem andere operationele opdrachten uitvoert. Mijn belangrijkste taak is als rechterhand van de CEO strategisch mee te denken. Daarbij staat een verdere groei van de organisatie voorop,” zegt Isabelle Van Iseghem.
Tot voor kort werkte ze als CFO bij Mediagenix, een softwarebedrijf gespecialiseerd in het beheer van digitale media. Daarvoor was aan de slag bij Niko Group, Microsoft en IBM. Ze startte haar carrière als auditor bij KPMG.
Leen Geirnaerdt vervoegt vanaf 20 mei het directiecomité van Bpost als Chief Financial Officer.
Binnen Bpost neemt zij de plaats in van Henri de Romrée die sinds januari 2019 aan het hoofd staat van de businessunit Mail & Retail. Baudouin de Hepcée nam intussen de functie waar als CFO ad interim.
In haar laatste functie trad Leen Geirnaerdt op als CFO van Recruit Global Staffing. Ze groeide door naar die positie door mee te evolueren in een rij van fusies in de uitzendsector. Na de overname van Solvus Resource Group door het Nederlandse beursgenoteerde bedrijf USG People NV werkt Leen Geirnaerdt als directeur van het Belgische Shared Services Center. Vervolgens is ze vanaf 2010 Chief Financial Officer van de groep in Nederland. Na de overname door de Japanse groep Recruit, wordt ze wereldwijde CFO van Recruit Global Staffing in 2016.
Leen Geirnaerdt heeft meer dan 20 jaar ervaring in de bedrijfswereld. Na haar studies Toegepaste Economische Wetenschappen aan de Universiteit Antwerpen start ze haar loopbaan bij PricewaterhouseCoopers als auditor. Hierna maakt ze de overstap naar de Solvus Resource Group.
Leen Geirnaerdt: “Bpost is een bedrijf in volle beweging, dat ook internationaal aan het groeien is. Het heeft een belangrijke rol in de maatschappij qua dienstverlening en als werkgever. Ik kijk er dan ook naar uit om aan deze boeiende uitdaging te beginnen en in de verdere evolutie van Bpost mee het verschil te maken samen met het hele team.”
Koen Berges neemt vanaf 2 mei de functie op van CFO van Cheops. Als CFO versterkt hij het managementteam onder leiding van Geert Degezelle (CEO) in de verdere uitbouw van Cheops.
Op 2 mei treedt Koen Berges aan als CFO bij Cheops, een Belgische specialist in IT & Business Technology Services. Cheops heeft kantoren in Edegem, Zaventem en Gent.
Koen Berges (°1976) heeft een brede internationale achtergrond in finance en deed ervaring op in diverse sectoren. Hij studeerde af als handelsingenieur en werkte vervolgens onder meer bij PwC en ExxonMobil. Hij was Senior Controller, Group Treasurer en divisie-CFO bij investeringsfonds Alcopa, en maakte daarna de overstap naar Triamant als CFO.
Zijn aantreden betekent een verdere versterking van het management van Cheops. Recent maakte het bedrijf ook al bekend dat Geert Degezelle de functie van CEO heeft opgenomen. Koen Berges: “Cheops is een dynamische scale-up in de IT-sector. Ik zie mijzelf perfect passen binnen de hands-on cultuur die Cheops uitdraagt. Mijn visie is dat finance de business moet ondersteunen. Het draait tenslotte om ondernemen.”
EnergyVision heeft Sam Sabbe aangetrokken als nieuwe CFO. Het is een bedrijf gespecialiseerd in hernieuwbare energiebronnen en energie-efficiëntie. EnergyVision voert projecten uit in België, Marokko en China vanuit het hoofdkwartier in Gent. Het bedrijf neemt de regie voor het hele project van screening en studiewerk tot en met de installatie van de systemen, voornamelijk zonnepanelen. Op dit ogenblik heeft het bedrijf 75 medewerkers in dienst met daarbij nog 200 installateurs in onderaanneming. Tegen het eind van het jaar wil EnergyVision 100 eigen mensen in dienst hebben.
Sam Sabbe is de meest ervaren manager in het team. “De bedrijfsleiding was op zoek naar meer expertise op het vlak van financieel beheer. Met de groei worden de projecten steeds groter en is bijkomende financiering nodig. EnergyVision doet daarbij zowel aan project- als exportfinanciering. Mijn ervaring komt goed van pas in de onderhandeling met de banken om het nodige geld te voorzien aan goede voorwaarden. Daarnaast zal ik de verdere professionalisering en uitbouw van het financieel departement begeleiden.”
Sam Sabbe was voordien bijna drie jaar aan de slag als CFO van BekaertDeslee. Daarvoor had hij al heel wat ervaring opgedaan bij Senior Assist en Omega Pharma. Hij startte zijn carrière bij Paribas Bank België.
TEC Alliance, deel van House of HR, krijgt een nieuwe CEO. Na 14 jaar actief te zijn geweest bij TEC Alliance, eerst als CFO en dan als CEO, neemt Frank Van Laer afscheid van de groep. Hij wordt opgevolgd door Diederik Sohier die tot vorige week nog CFO was van uitzendbedrijf Accent Jobs, eveneens deel van House of HR. Diederik was in het verleden al interim CFO van TEC Alliance en kent het bedrijf dus goed.
“Ik ben erg blij om samen met het TEC Alliance team de groeiambitie te kunnen waarmaken. Het is een fantastisch team en een dynamisch bedrijf met een ondernemende cultuur en een indrukwekkende lijst van nationale en internationale klanten. Ik ben er van overtuigd dat we met de jaren nog sterker en veerkrachtiger zullen zijn. Dat geeft me enorm veel zin om erin te vliegen,” zegt Diederik Sohier.
“Bijna 14 jaar heb ik met het team van TEC Alliance samengewerkt. TEC Alliance is in goede handen met de nieuwe CEO Diederik Sohier. Het respect voor de verschillende culturen binnen de TEC Alliance groep draagt hij hoog in het vaandel. Ik wens hem veel succes in zijn nieuwe functie,” zegt Frank Van Laer.
TEC Alliance omvat 5 bedrijven en stelt ongeveer 1300 hoogopgeleide mensen te werk in de industrie, bouw, telecom, farma en fintech.
LeasePlan is het bekende leasebedrijf van auto’s. Een groot stuk van de activiteiten draait echter ook rond de activering van de wagens nadat ze werden binnengebracht. De verkoop als tweedehands voertuig of een voortgezette leasing zijn een belangrijke bron van inkomsten.
Als senior business controller zal Philippe Franssen instaan voor de begeleiding van de commerciële activiteiten. Hij focust op de cijfers rond omzet, tarieven, kortingen, maar ook managementvergoedingen en herstellings- en onderhoudskosten. Philippe Franssen: “Het bedrijf staat ook voor grote veranderingen met de invoering van een nieuwe ERP en hogere eisen op het vlak van managementrapportering. De aandeelhouders zijn actieve investeerders die staan op een strakke maandelijkse afsluiting en een snelle rapportering. Dat IFRS strengere eisten stelt voor het boeken van leasecontracten zal later ook een effect hebben op mijn activiteiten. Op al die vlakken moeten nog verbeteringen mogelijk zijn.”
Philippe Franssen maakte begin maart de overstap van IFSI Spices. Daarvoor vervulde hij meerdere controllingopdrachten bij verschillende bedrijven via Joos Consulting.
SAP Belgium & Luxemburg voert een wissel aan de top door. CFO Stef De Mulder zal voortaan optreden als de nieuwe Chief Operating Officer. Als CFO wordt hij opgevolgd door Katelijne Leemans.
“Katelijnes expertise binnen diverse domeinen is een grote troef. Haar kennis van onze klanten, onze oplossingen én de interne SAP-organisatie geven Katelijne een perfecte basis voor het verder uitstippelen van een gezond financieel beleid” vertelt Alain Georgy, Managing Director SAP België en Luxemburg. “De combinatie van financiële en strategische vaardigheden wordt steeds belangrijker voor een CFO. Met haar ervaring zal het invullen hiervan voor Katelijne geen enkel probleem zijn.”
Katelijne Leemans kan terugblikken op een ervaring van meer dan 15 jaar bij SAP in diverse functies. “In mijn nieuwe functie kan ik een aantal zaken samenbrengen en vertalen in een succesvolle aanpak. Het bewaken van de kosten en de winstgevendheid staan daarin uiteraard centraal. Dat gaat echter niet zonder een vinger aan de pols te houden van wat er bij onze klanten gebeurt. En dan is er nog de toenemende impact van technologie waardoor de rol van een CFO verandert. Een boeiende uitdaging!” besluit Katelijne Leemans.
